Les entreprises constituent une aire naturelle de mise à l'épreuve des connaissances théoriques acquises et d'expériences sociales et humaines. Parties prenantes de leur formation, les entreprises sont sollicitées dans le cadre de stages de différentes ambitions, favorisant des interactions avec des ressources humaines en devenir.

Quatre stages jalonnent le cursus de l'étudiant IÉSEG pour lui permettre d'appréhender le monde du travail (stage "ouvrier"), comprendre les relations humaines et l'acte commercial (stage de vente) et révéler ses facultés d'analyse et sa capacité à prendre des responsabilités (stage "opérationnel" et stage "cadre").

Descriptif des stages au format pdfDéposer une offre de stage, un sujet de mémoire